{"id":21964,"date":"2023-07-25T17:14:10","date_gmt":"2023-07-25T15:14:10","guid":{"rendered":"https:\/\/www.dogoodpeople.com\/?p=21964"},"modified":"2023-07-25T17:14:56","modified_gmt":"2023-07-25T15:14:56","slug":"construir-un-futuro-mas-sostenible-paula-ordonez-savills","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.dogoodpeople.com\/es\/tendencias-rsc\/noticias\/construir-un-futuro-mas-sostenible-paula-ordonez-savills\/","title":{"rendered":"Construir un futuro m\u00e1s sostenible: Paula Ordo\u00f1ez (Savills)"},"content":{"rendered":"\t\t
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El 29 de Junio de 2023 reunimos a seis profesionales del \u00e1mbito de la sostenibilidad para participar en una mesa redonda para construir un futuro m\u00e1s sostenible<\/strong>.<\/p>

Estas son algunas de las reflexiones que nos llevamos de cada ponente:<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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Paula Ordo\u00f1ez<\/strong><\/p>

Directora de sostenibilidad y soluciones ESG en Savills<\/a><\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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Como directora de sostenibilidad, Paula nos demostr\u00f3 un profundo conocimiento acerca de la necesidad de integrar la sostenibilidad en cada rinc\u00f3n de la organizaci\u00f3n.<\/p>

Incluso desde su posici\u00f3n nos hablaba de su esperanza particular de que un d\u00eda los departamentos de sostenibilidad no sean m\u00e1s que una an\u00e9cdota. Pero antes de sacar conclusiones alarmistas, debemos entender que Paula nos hablaba de un futuro en el que la sostenibilidad est\u00e1 tan intr\u00ednsecamente adoptada<\/strong>, que no har\u00eda falta una persona como ella para mover los hilos.\u00a0<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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\n\t\t\t\tPara que se cree una buena cultura en la compa\u00f1\u00eda, el empleado tiene que saber y sentir que la empresa es consecuente y coherente. \t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\t<\/blockquote>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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Pero la realidad actual es que a la sostenibilidad le queda un largo recorrido hasta integrarse realmente en el d\u00eda a d\u00eda de cada empleado y departamento. Es en este contexto donde Paula nos habla de la importancia de la coherencia.\u00a0<\/p>

Una buena cultura empresarial, comenta, debe ser una en la que los empleados sientan que la organizaci\u00f3n es consecuente y coherente<\/strong> entre lo que dice y hace.\u00a0<\/p>

Nos recuerda, adem\u00e1s, que la sostenibilidad es una v\u00eda para alcanzar el prop\u00f3sito<\/strong> de la compa\u00f1\u00eda. Es decir, es cumplir aquello a lo que aspira ser la empresa de forma sostenible, involucrando a todos los empleados en el camino para conseguirlo.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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\n\t\t\t\t\t\tInvolucra a tus empleados en la estrategia de sostenibilidad\t\t\t\t\t<\/h5>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\tDescubre c\u00f3mo ayudamos a construir engagement\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\tCONTACTO\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
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Hablar de empleados y de sostenibilidad es, al fin y al cabo, hablar de personas. Por eso, Paula reflexionaba sobre la importancia que se le debe dar a la famosa \u00abS\u00bb en ESG.\u00a0<\/p>

Es decir, trabajar en lo Social de la sostenibilidad, no se trata tan solo de una cuesti\u00f3n filantr\u00f3pica, como puede ser donar recursos a fundaciones concretas, la \u00abS\u00bb <\/strong>trata de cuidar tambi\u00e9n a las personas<\/strong><\/a> y de crear un ambiente de trabajo saludable. <\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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\n\t\t\t\tYo sue\u00f1o con que alg\u00fan d\u00eda las empresas entiendan que tienen que operar de una manera sostenible, pero que no tengan que convencer a nadie dentro de una empresa de que hay que tratar bien a los empleados, que hay que remunerarles adecuadamente, o que hay que crear un espacio diverso e inclusivo.\n\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tPaula Ordo\u00f1ez<\/cite>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/blockquote>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
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